Застройщики массово нанимают граждан Индии, Бангладеш и Китая. Причина проста: рабочие из СНГ теперь просят зарплату от 1000 долларов, а рабочие из дальнего зарубежья 700–800.
К тому же, визовые мигранты для работодателя удобнее — они фактически «крепостные», привязаны к компании и не могут уйти к конкуренту, как это делают граждане СНГ.
В Тюменской области квота на таких рабочих в 2026 году составит почти 700 человек, и 93% из них пойдут на стройку.
В регионах жесточайший кадровый голод. И проблема не в том, что некому работать, а в том, что никто не хочет работать за смешные зарплаты.
Ответ властей — завозить не квалифицированных рабочих без знания русского языка.
Очевидцы сообщают, что приглашенные специалисты не владеют русским языком.
Таким образом компании пытаются закрыть «кадровый голод» в регионе.
За каждой единицей — оборванная жизнь и осиротевшая семья.